Ondernemerschap in 2017

Dit zegt een studie (duur: 18 maanden) uigevoerd door het in Silicon Valley gesitueerde Institute for the Future in samenwerking met de BCG (Boston Consulting Group). Naam van het rapport is The Future of Small Business (Download het onderzoeksrapport). Enkele opvallende uitkomsten.

- 10 milljoen mensen geven aan dat ze van plan zijn voor zichzelf te beginnen. Dit is het hoogste aantal sinds 25 jaar.

• 6 miljoen van deze mensen waren binnen deze 18 maanden ook daadwerkelijk voor zichzelf begonnen.
  
• Eén derde van deze nieuwe ondernemers doen zaken op globale schaal.
  

  Deze cijfers waren onder andere de reden om verder onderzoek te doen en dat heeft men gedaan. In zes maanden deed men bijna 10.000 interviews met o.a. ondernemers, onderzoekers, bloggers, auteurs enzovoort om een beeld te krijgen van de (een mogelijke) toekomst van ondernemerschap. Het Institute for the Future volgde zelfs dagelijks ondernemers om zicht te krijgen in hun gedrag. Uiteraard werden ook hier weer opmerkelijke resultaten geboekt.

  Een opmerkelijke uitkomst was die van de 'toevallige ondernemers'. Binnen het landschap van de ondernemers zijn 20 miljoen (van de totaal 26 miljoen) bedrijven zonder medewerkers. De zogenaamde ZZp'ers. Het grootste deel van deze 20 miljoen noemde zich dan ook eigenlijk freelancers. We zien dan ook een enorme stijging van het aantal freelancers. Meer en meer kiezen mensen er bewust voor om niet meer binnen 1 organisatie te werken.

  De voorspellingen voor ondernemerschap in 2017 in de V.S. zijn o.a.:
  - De meeste ondernemersschap is te vinden bij blanke mannen van gemiddelde leeftijd. Dit is aan het omslaan en we zien dat de grootste groep ondernemers die van 55 - 64 jaar wordt.
  Deze nieuwe groep ondernemers in 2017 heeft het kapitaal, kennis en ervaring om alsnog een eigen bedrijf op te richten.

  - De andere grote groep ondernemers in 2017 is die van de mensen van na 1982. Dit noemt men de mod's (modify). Omdat zij gewend zijn om alles naar eigen wens aan te passen. Deze groep is niet meer gewend om zich te richten naar een vast stramien van een organisatie. Dus ook zij zullen veel ondernemersschap in zich hebben.

  They're configurable, customizable markets of one as consumers, and as adults they want to be independent from the beginning of their careers and never work for an established corporation. We also believe they're fueling a huge trend toward increasingly sophisticated business technology

  Maar niet alleen leeftijd speelt een rol.
  - De vrouw komt sterk op in het ondernemerslandschap. Hier gaat men uit in 2017 van een tweedeling. De zogenaamde klassieke vrouw die door het glazen dak breekt door uiteindelijk toch voor zichzelf te beginnen. Dit omdat ze binnen het bedrijfsleven niet verder komt. Ook wel het Ophrah fenomeen genoemd. De andere opkomende vrouwelijke ondernemer is de Mompreneur. Vanuit de trend van de afgelopen jaren van dubbele inkomens is de Mompreneur ontstaan. Zij wil niet meer voor organisaties werken omdat ze als zelfstandige meer vrijheid heeft en dus ook wanneer nodig kan kiezen voor het gezin.

  De laatste grote opkomende groep in het ondernemerslandschap is de immigrant. Dit is ook de groep de ondernemersschap op globale schaal zal aanjagen. Dus samenvattend zien we in de toekomst veel meer ondernemersschap en zullen organisaties het nog moeilijk krijgen om personeel aan zich te binden. Belangrijk is om daar nu al mee te beginnen door moderne en vrije arbeidsvoorwaarden en een sterke missie en visie waarmee medewerkers zich kunnen identificeren. Tevens meer vrouwen en een enorme toename van het aantal oudere ondernemers. Tevens zal het ondernemersschap zich niet meer beperken tot de landsgrenzen.